【临平区】

　　“银色家园”打造示范样板

　　临平区深度整合金融资源，深化“和润银色家园”建设。构建“345”工作法，形成以“三合一”协同机制、“一二三四”运行机制、“五共五联”共建机制为主的工作体系。探索三大赋能举措，聚焦“一老一小”做好“主动引流、志愿协同、多元参与”三篇文章，将和润银色家园打造成为乐活、乐龄、乐学、乐为的温馨家园。强化阵地实体运行，高质量承办全省银色家园建设座谈会，接待来自各地各单位参观调研60余批次，开展红色宣讲、志愿服务、技能培训等活动1700余场，服务老同志4.8万人次。

　　【钱塘区】

　　“银耀钱塘”激活银发内生力

　　钱塘区坚持党建引领、体系化设计、全周期管理，全力打造“银耀钱塘”特色工作品牌。打造精准化服务四大行动体系，推出“银光璀璨”“银龄奉献”“银色印记”“银心守护”四大行动，精准对接银龄群体价值实现、社会参与、情感归属、健康保障四大核心需求，搭建起全维度、全覆盖的老干部工作框架。开展全周期特色主题活动，策划开展“活力银龄”趣味运动会、端午游园会、健康义诊市集等主题活动，深化政校企合作，发布品牌原创歌曲《钱塘前浪》，充分激发银龄群体智慧与活力。

　　【富阳区】

　　“三色”研学助推银发经济发展

　　富阳区坚持把研学活动与服务区域发展有效融合，助推银发经济发展。系统规划，打造三色路线。整合全区资源，构建“红色基因溯源游、绿色美丽乡村游、蓝色新城体验游”三大主题10条精品线路。分层发动，扩大参与覆盖。结合“5+X”主题党日等活动，多形式多渠道扩大“银发研学地图”宣传力度。多元融合，释放综合效益。联动112个市场主体，开展研学活动550余批次，老同志在实地观摩中增进对区域发展的认同感，形成“愿参与、能作为、见实效”的良性循环。

　　【临安区】

　　“暖阳六助”赋能离退休干部党建

　　临安区实施“暖阳六助”行动，赋能离退休干部党建谱新篇。示范引领强基，以省级“三强六好”示范党支部为标杆，带动全区对标争先，32个离退休干部党支部与村社、企业支部结对，助力基层治理。精准选育赋能，坚持关口前移，建立临退梳理机制，一年来新吸纳银发人才18名；加强垂直培育，形成“银亮工协”“老公安”等30余个特色团队。多维保障护航，联动社工、经信、农业等部门，丰富“六助”服务内涵，持续擦亮“天目暖阳”金名片。

　　【桐庐县】

　　“筑基行动”培育家国情怀

　　桐庐县持续深入推进青少年家国情怀“筑基行动”，相关工作得到中国关工委主任顾秀莲等领导批示肯定。抓实“两个仪式”培根铸魂，联合县教育局、团县委等部门，规范开展小学新生入学仪式、高中生成人仪式，强化启蒙教育与责任塑造。搭建“三大平台”共育践行，构建孝老敬长、劳动创造、家校社协同三大平台，连续三年暑期“假日学校”县域全覆盖，惠及万余名青少年。激活“五老”赋能传承，发挥“五老”优势组建导师团，邀请技能大赛冠军、劳模工匠、企业家等优秀代表以“榜样面对面”形式与青少年深度互动，联动开展各类宣讲活动50余场，累计惠及青少年1.2万余人次。

　　【淳安县】

　　“淳心守护”护航心理健康

　　淳安县持续深化“淳心守护”品牌建设，整合“五老”、心理专家、社工资源，精准实施心理关爱、护航心灵健康。开展主题宣讲，围绕情绪管理、压力应对等主题，开展入校入社区心理健康讲座50余场。强化关怀服务，组织“五老”志愿者，通过“入户+入校”双轨模式，对重点青少年进行动态跟踪与个性化关怀的定制化服务。构建协同育人机制，联动医院开通心理转诊绿色通道，为有需要的青少年提供快速评估和转诊干预服务，逐步构建“家校社医”协同育人机制。

　　【建德市】

　　“新场景”赋能银发消费

　　建德市打造银色家园“新场景”，拓展银龄消费空间。迭代焕新建设，推动阵地升级启航，联合民政局、建德农商银行等，在银色家园引入健康管理、金融反诈、适老化商品展销、老年营养餐配送、康养服务体验等，打造“一站式”服务平台。深化产园融合，赋能银发经济发展，开展“青年潮品·银龄乐购”走进银色家园、“老有意思”新春嘉年华等活动，打造“家园消费场景”。搭建价值实现平台，助力银龄人才有为，设立银发人才工作室、创业孵化点等，扶持来料加工、文化创意等银龄创业项目。