中共嘉兴市委老干部局是市委主管老干部工作的职能部门，主要职责为贯彻落实中央和省、市委关于老干部工作的方针、政策；对全市老干部工作进行检查、指导，按照分级管理原则组织协调有关部门和社会各方面的力量共同抓好离休干部政治、生活待遇的落实；抓好离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设；引导广大离退休干部为党和人民事业增添正能量。

　　截止2017年底，嘉兴全市共有离退休干部党员1.60万人，占全市党员的6.6%；离退休干部基层党组织408个，占全市基层党组织数的3.5%。作为职能部门，市委老干部局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，突出政治引领，努力打造红船旁离退休干部党建品牌。

　　规范党支部建设，提升基层组织力。今年初市委老干部局联合相关部门印发了《关于加强新时代离退休干部党支部建设的指导意见》，本着有利于加强教育管理、有利于参加组织活动和发挥作用的原则，对于离退休干部党组织设置、支部书记选配、支委会换届、老党员组织关系接转、党建阵地建设等提出具体要求。在5月开展的离退休干部党建情况调查中，有74%的离退休干部经常参加支部活动， “三会一课”制度得到有效落实，同时有3个离退休干部人数在10人以上的市级部门开始筹建离退休干部支部，确保离退休干部党员纳入党组织管理之中，扎实提升了基层的组织力。

　　创新党建管理新模式，完善离退休干部党建体系。嘉兴积极探索在离退休干部集中居住地、活动学习场所、兴趣爱好团体、社团组织中建立临时党组织，确保每一名离退休干部党员随时随地参加组织生活。老干部活动中心通过“党建+团队”的方式，建立临时党支部；老年大学建立临时党委， 1350名在校学习的老党员全部纳入临时党委管理；在条件成熟的社区探索建立社区离退休干部临时党支部。老干部党校功能得到拓展，通过开办离退休干部党支部书记培训班、党建研究班、时政摄影班等，培训骨干近千人次。

　　发挥离退休干部党员作用，彰显正能量。积极引导离退休干部为党和人民事业增添正能量。在党委政府决策中建言献策，在党代会、人代会前，在市委市政府重大决策之前，老同志们积极向党委政府提出意见建议。在参与中心工作中发挥正能量，市委老干部局每年确定一个主题活动，组织离退休干部党员在参与工业转型升级、农业乡村振兴、五水共治、垃圾分类、护航G20等中心工作、重大活动中发挥作用。在基层组织中发挥先锋模范作用。一个支部是一座堡垒、一个党员是一面旗帜，全市广大离退休干部党员，离岗不离党，退休不褪色，有的老党员参与志愿服务、有的捐资助学，如卫生系统退休支部党员积极参加志愿导医活动、部分机关离退休支部党员每年与贫困生结对，在社会上发挥着积极作用。