本报记者 张伟群

　　经费匮乏，专业人员不足，科学规范运行有待加强，服务水平尚需提高……民营博物馆也有“成长的烦恼”。所幸，全省都在行动。

　　等待真正的公平

　　2015年施行的《博物馆条例》赋予非国有博物馆的“国民”待遇，在法律层面明确了非国有博物馆的地位和属性，体现了国家在性质、职能、责任、权益等方面公平对待国有博物馆和非国有博物馆的原则。

　　但馆主们认为，这个“同等地位”还要体现在日常管理与实际运作中；不仅要体现在博物馆界，更要得到社会广泛认可。

　　慈溪中立古陶瓷博物馆负责人闻长庆说，要坚持国有博物馆和非国有博物馆一视同仁，明确非国有博物馆比照国有博物馆享受公益性事业单位土地、税收、规费等方面的优惠待遇，用电、用水、用气价格执行当地居民标准，帮助非国有博物馆降低运营成本。

　　在浙江，平均19万人就有一座博物馆，已提前达到全国平均25万人拥有一座博物馆的目标。

　　近年来，浙江省出台了一批鼓励和扶持非国有博物馆发展的政策文件，10多个市（县、区）更是制定了更符合当地实际情况的扶持政策。2008年7月，宁波市鄞州区在全国率先出台促进民办博物馆发展的政策《关于鼓励促进我区民办博物馆发展的意见》，该意见规定，建筑面积在1000平方米以上的博物馆，投资额度在每平方米4000元及以上的，由区财政予以500元/平方米的一次性补助；投资额度不足该标准的，区财政予以300元/平方米的一次性补助；最高补助额度为400万元。

　　资金方面，也一直在探索补偿机制。2010年以来，省财政先后3次拨款共2100多万元补助非国有博物馆。又争取把对非国有博物馆的支持纳入到省级公共文化服务专项资金。各地市还有更加细致的机制，在宁波，紫林坊艺术馆每年可以获得财政补助约30万元，有效缓解了资金压力。

　　针对非国有博物馆缺乏专业性的问题，浙江省的对策是“对口帮扶”。从2012年开始，省文物局开展了全省国有博物馆对口帮扶非国有博物馆工作，通过组织国有博物馆对非国有博物馆的藏品保管、陈列展览、科学研究、人才培养等实施“一对一”的帮扶。

　　针对非国有博物馆普遍存在的专业人才严重缺乏的状况，浙江省连续举办全省性的非国有博物馆业务培训班，数百名馆长或业务人员得到培训。同时，积极吸收非国有博物馆专业人员参加省博物馆学会，目前在省博物馆学会理事会中，非国有博物馆身份的理事有10人，其中2人进入常务理事，有1人为学会副会长。

　　馆主们在思考在行动

　　知乎网友“螺旋真理”自称从事博物馆工作，他发帖说：非国有博物馆运营难的核心问题在于缺乏专业性，出路在于真正实现博物馆功能。

　　宁波紫林坊艺术馆馆长陈明伟同意这种说法，他建议，兴办非国有博物馆不能仅凭一腔热血，要有长远的规划和打算，尤其要考虑建成后的可持续运营问题。

　　陈明伟还认为，非国有博物馆不管是依靠产业支撑，还是政府补助生存，都不是长久之计。要建立健全以理事会为核心的法人治理结构，切实发挥理事会在博物馆运营中的主要作用。

　　另有部分非国有博物馆走“馆旅融合”的道路，这些博物馆设在景区，与景区融为一体，相得益彰，在景区的整体营销中获得一部分收益，比如前童民俗博物馆、奉化滕头石窗博物馆等。

　　采访结束后，朱曙光给记者发来微信，列了“自救三条”：一是增强自身的造血功能。如结合展品，开发文创产品。

　　二是需要政府的支持。除了财政补助，政府可以向非国有博物馆购买服务，如组织非国有博物馆在国有博物馆举行展览，帮助解决非国有博物馆节约成本。

　　三是与企业合作。在坚持免费开放的前提下，“我们可能会和一些企业，特别是文房用品生产企业进行一些商业合作，以增加展馆内的互动项目。”他补充说。