端平一碗水

　　尽显公平性

　　小议破除养老保险“双轨制”

　　苗露

　　上周，机关事业单位养老保险制度改革方案审议通过。“双轨制”的破除掀起了热烈讨论，一时间，养老保险制度改革成为了舆论热点。

　　养老保险“双轨制”在我国已经实行了很多年，而养老保险制度改革的路程也走得艰辛漫长。2008年初，国务院通过《事业单位工作人员养老保险制度改革试点方案》，迄今已走过7个年头，不得不说，这次改革方案的通过具有里程碑的意义。

　　以前，街坊巷间常会有这样的说法：“做了公务员，老来有保障。”这其实与“双轨制”的存在有一定的关系。公务员作为社会职业中的一种，因制度差异总是被推上舆论的风头浪尖，说来也有些“冤枉”。单从字面意义来看，养老金的用途既然是“养老”，本就不该分三六九等。如今养老金并轨，从底线上拉平了公务员与从事其他职业人员在社保方面的待遇水平。

　　当然，我们都知道，“一碗水端平”这件事说起来容易，做起来却很难。如何把社会财富分配得公平公正、合情合理，考验的是管理者的决策智慧和制度设计能力，彰显的是公平精神。

　　为让养老金“并轨”尽显公平性，此次改革以“一个统一、五个同步”为基本思路，给出了一份较为详实可行的改革方案，其中提及的“养老保险制度改革与完善工资制度同步推进”等论点直击民生诉求点，也让人看到了改革的坚定决心与科学依据。

　　改革方案的通过只是一个开始，实施过程中的问题还需具体情况具体分析，因人而异、因事而异。配套制度的跟进、新旧制度交替时的对接、相关人员的合作程度都能对此产生影响。好在制度改革已发出了最初的信号，为之后的航程指明了方向。我们不妨沿着这条航线继续前行，期盼日后能看到改革的成果吧。 （作者为本报记者）