5年来,作为杭州市委推进工业体制改革的一个新举措,杭州市老干部工作领域的一个新尝试,服务中心从无到有,从挂牌到运转,从成家到立业,经过上下不懈的努力,成功实现了管理、服务齐发展的目标。目前中心管辖的2100名改制单位的老同志劳保工资、医疗费用有组织管理,休闲生活也有场所,实现了“老有所学、老有所乐、老有所为”。 何丽娟